GENEL - 17 Temmuz 2019 Çarşamba 18:05

Yeşilyurt Belediyesi yeni projeler için vatandaşın sesine kulak veriyor

A
A
A
Yeşilyurt Belediyesi yeni projeler için vatandaşın sesine kulak veriyor

Yeşilyurt’u geleceğe taşıyacak proje ve yatırımlar için toplumun tüm kesimlerinin görüş ve önerilerini almayı ihmal etmeyen Yeşilyurt Belediyesi, ilçeyi 2023 vizyonuna ulaştıracak yeni dönem yatırımları için sivil toplum kuruluşları, meslek örgütleri, muhtarlar ve mahalle sakinlerinin talep ve önerilerini almaya devam ediyor.

Yeşilyurt’u geleceğe taşıyacak proje ve yatırımlar için toplumun tüm kesimlerinin görüş ve önerilerini almayı ihmal etmeyen Yeşilyurt Belediyesi, ilçeyi 2023 vizyonuna ulaştıracak yeni dönem yatırımları için sivil toplum kuruluşları, meslek örgütleri, muhtarlar ve mahalle sakinlerinin talep ve önerilerini almaya devam ediyor.


Yeşilyurt Belediye Başkanı Başkan Yardımcıları ve Yeşilyurt Belediyesi Birim Müdürleri, Yeşilyurt Belediye Başkanı Mehmet Çınar’ın talimatıyla ilçenin muhtelif bölgelerde ki devam eden hizmetleri yerinde inceleme ve yeni dönem yatırımlar hakkında muhtarlar ve mahalle sakinlerinin görüşlerini dinlemek üzere ziyaretlerini sürdürüyor.


Yeşilyurt Belediye Başkan Yardımcısı Kadircan Esen ve Bekir Karakuş, beraberinde Birim Müdürleriyle birlikte İnönü Mahallesini ziyaret ederek bu bölgeye yapılması planlanan yeni dönem projeleri üzerine mahalle sakinleriyle görüş alış verişinde bulundu.


Katılımcı yerel yönetim ve sosyal belediyeciliğin gerekliliği olan halkla sürekli iletişim gerçeğini hiçbir zaman göz ardı etmediklerini ifade eden Yeşilyurt Belediye Başkan Yardımcısı Kadircan Esen, “Yeşilyurt Belediye Başkanımız Sayın Mehmet Çınar’ın talimatı neticesinde mahallelerimizi ziyaret ederek hem devam eden yatırımları yerinde inceliyoruz hem de yeni dönem yatırımları hakkında gerek muhtarımız gerekse de mahalle sakinleri ve esnaflarımızla görüş alış verişinde bulunuyoruz. Yeşilyurt Belediyesi olarak her zaman istişareye önem veriyoruz. Yeşilyurt’un bölgesinde markalaşan bir ilçe hüviyetine ulaşmasını sağlayan yatırımlarımız ve sosyal sorumluluk projelerimizi hayata geçirirken toplumun tüm kesimlerinin düşüncelerini ve taleplerini dikkate alıyoruz. Gerek sivil toplum kuruluşlarımız ve meslek örgütlerimiz gerekse de basın mensuplarımız, mahalle muhtarlarımız, vatandaşlarımız ve esnaflarımızın önerileri, bu yatırımlarımızın kalıcı ve verimli olmasını sağlamaktadır. Belediye olarak, karar mekanizmasına vatandaşlarımızı da dahil ederek, kalıcı hizmetler üretiyoruz. Yeşilyurt eğer bugün yaşam standardı yüksek, her alanda gelişen ve kalkınan bir büyümeyi yakaladıysa ve geleceğe umutla bakıyorsa gelinen süreçte toplumun tüm kesimlerinin katkı ve desteği büyüktür. İlçemizin en hızla gelişen mahalleleri arasında yer alan İnönü Mahallemize geride bıraktığımız dönemlerde çok ciddi yatırımlar yaptık, yeni dönemde bu bölgemize sosyal, kültürel ve sportif anlamda bazı yatırımlar planlıyoruz. Şu anda tasarım aşamasında olup üzerinde çalıştığımız yatırımlarımız üzerine mahalle muhtarımız, vatandaşlarımız ve esnaflarımızla çok faydalı bir görüşme gerçekleştirdik. Ziyaretimiz sırasında doğal olarak farklı görüşler ve istekleri öğrenme fırsatına ulaştık, bunların hepsini değerlendirip çalışmalarımıza yansıtacağız. Vatandaşlarımızla bir araya gelmeye ve onların düşüncelerini almaya devam edeceğiz. Bizim tek amacımız var o da; halkımıza en güzel hizmetleri ulaştırmaktır. Hep birlikte el ele verip, Yeşilyurtumuzu Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan’ın işaret ettiği 2023 vizyonuna ulaştıracağız, bu hedefe ulaşmak içinde 7/24 çalışıyoruz” diye konuştu.

Bunlar Da İlginizi Çekebilir
İstanbul Hutbede yapılan duaya tepki gösteren genç, Atatürk’e hakaretten 3 yıl 9 ay hapis cezası aldı Gayrettepe’de cuma namazı sırasında Atatürk’e dua edilmesine tepki gösterip Atatürk’e ve imama hakaret eden şahıs, 3 yıl 9 ay hapisle cezalandırdı. Gayrettepe’de bulunan bir camide 10 Kasım 2023 günü Mustafa Kemal Atatürk’e ve Atatürk için dua eden imama hakaret eden A.B.’nin yargılanmasına devam edildi. Anadolu 13. Asliye Ceza Mahkemesi’nde görülen duruşmaya tutuklu sanık ve taraf avukatları katıldı. "Puşt kelimesini güvenilmez manasında kullandım" Duruşmada esasa ilişkin savunma yapması için söz verilen A.B., “Attığım bir kaç tweet ekran görüntüsü alınmış ama bunların atıldığına dair bir kanıt yok. Hakkımda atmadığım bir çok tweet var. ’Sinkaf ederim’ tweeti atmadığımı belirtmek istiyorum. Puşt kelimesini hakaret etmek amacıyla değil, güvenilmez manasında kullanmıştım. Ceza alacağım bir husus görmüyorum. Video çektim. İslamiyet’e göre inançsız ölen bir kişinin arkasından dua edilmemesi gerekir. Beraatımı talep ediyorum” dedi. “Daha fazla ne ceza verilebilir bilmiyorum” Son sözü sorulan şahıs, “2 ay cezaevinde tek başıma kaldım. Bu eylemim için yeterince ceza aldığımı düşünmekteyim. Daha fazla ne ceza verilebilir bilmiyorum. Beratımı talep ediyorum” dedi. Kararını açıklayan mahkeme heyeti, A.B.’yi "Atatürk’ün hatırasına alenen hakaret" suçundan 3 yıl 9 ay hapisle cezalandırdı.
Ankara Büro Memur-Sen Genel Başkanı Yazgan: “Sözler tutulsun, mülakat kaldırılsın” Büro Memur-Sen Genel Başkanı Yusuf Yazgan, kamuya personel alımlarında mülakat yapılmasına ilişkin, “Sözler tutulsun, mülakat kaldırılsın” dedi. Büro Memur-Sen Genel Başkanı Yusuf Yazgan, kaldırılacağı açıklanan ancak uygulanmaya devam edilen sözlü sınavların (mülakat) devlet memuru olacaklar ile mevcut kamu görevlilerinin görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarında can yakmaya, emekleri zayi etmeye devam ettiğini söyledi. Yazgan, bir an önce mülakatların kaldırılarak, adayların girdikleri yazılı sınav sonucuna göre atamalarının yapılması gerektiğini dile getirdi. Mülakatın emeklerin zayi olmasına ve idareye karşı güvenin azalmasına sebep olduğunu ifade eden Yazgan, “Ülkemizin kritik bir süreçten geçerken ihtiyaç duyduğu, süreç sonrası uygulamadan kaldırılacağı açıklanarak uygulamaya konulan mülakat sisteminin halen kaldırılmamasının yol açtığı hak kayıpları ve huzursuzluk her geçen gün daha da artıyor. Kamuya atama bekleyen memur adayları ile mevcut kamu görevlileri, bir an önce mülakat sisteminden vazgeçilmesini ve insanların bilgiye dayalı sınavlarda aldıkları puana göre değerlendirmelerin yapılmasını istiyor” ifadelerini kullandı. Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından yapılan görevde yükselme sınavından örnek veren Yazgan, 62 kişinin yazılı sınavda 85 ve üzeri puan almasına karşın mülakatta düşük puan alarak atanamadığını belirtti. Yusuf Yazgan, “Yazılı sınavda 98.72 puan alan adaylar, mülakatta 64, 65, 55 puan verilerek eleniyor ve atanması gerçekleşmiyor. İki sınav arasında bu kadar farkın olması, liyakat beklentisi içindeki insanlarda hayal kırıklığına yol açıyor. Demek ki bu iki sınavdan birisinde sorun var. Bu sorunu, bu şaibeyi kaldırmak için yapılması gereken tek şey mülakatı kaldırmak, bilgiye dayalı yazılı sınav sonucuna göre atamaları gerçekleştirmek” şeklinde konuştu.