YEREL HABERLER - 21 Nisan 2012 Cumartesi 12:33

DÜ`DE KUTLU DOОUM HAFTASI KUTLANDI

A
A
A
DÜ`DE KUTLU DOОUM HAFTASI KUTLANDI

Düzce Üniversitesi (DÜ) Öğrenci Konseyi, Düzce İl Müftülüğü ve Ay Işığı Derneği`nin ortaklaşa düzenlediği Efendimizin Kutlu Doğumu`nun 1441. yıldönümü çeşitli etkinliklerle kutlandı.
Düzce Üniversitesi Konferans Salonunda gerçekleştirilen Kutlu Doğum etkinliğinde konuşma yapan Rektör Prof. Dr. Funda Sivrikaya Şerifoğlu, ``Bu gün bu hafta Peygamberimizi O`nun nasıl bir hayat sürdüğünü bize neler nasihat ettiğini sadece anmaya değil anlamaya da vesile olsun. Umarım bugün duyacaklarımız hafta boyu duyacaklarımız, okuduklarımız büyüklerimizden işittiklerimiz, O`nu daha iyi anlamaya, daha kalpten sevmeye, öğütlerini daha içselleştirmeye yarasın`` temennisinde bulundu.
Peygamberimizin örnek hayatını rehber edinmemiz gerektiğini söyleyen Şerifoğlu öğrencilere ``Peygamberimizi anlamaya çalışırken öğütlerini içselleştirmeye çalışırken sadece inanç dünyanızla da sınırlı tutmazsınız yaşamınıza da ışık tutmasını aracı olmasını sağlarsınız`` dedi.
Etkinlikte bir konuşma yapan Düzce Üniversitesi Öğrenci Konseyi Başkanı Sabri Sağlık üniversite tarafından ilk defa böyle bir etkinliğin düzenlendiğini ve bunu gelenek haline getirmeyi planladıklarını söyledi.
``Kardeşlik Ahlakı ve Kardeşlik Hukuku`` adlı konuşmasını yapan Düzce İl Müftüsü Selami Emen, Peygamber Efendimizin insan ayrımı yapmadığını herkese eşit şekilde yaklaştığını ve davrandığını söyledi. Kardeşliğin ölçüsü olarak başkasına zarar vermemek, başkasını kendisine tercih etmek olarak gösterdi.
Düzce İl Müftülüğü Tasavvuf Musiki Korosu`nun ilahilerle katıldığı Kutlu Doğum Etkinliğinde Efendimize yazılan şiir, mektup ve kompozisyon dalında birinci olanların Umre Ödülü kazandığı yarışmanın birincilerine plaketleri verildi.
Şiir dalında birinciliği Esma Karakoç alırken ödülünü Düzce İl Müftüsü Selami Emen verdi. Kompozisyon dalında Umre ödülünü kazanan Muhammet Mazhar Demir`in plaketini Ayışığı Derneği Başkanı Abdulvahap Özen, mektup dalında birinci olan Zeynep Şahin`in plaketini ise Rektör Prof. Dr. Funda Sivrikaya Şerifoğlu verdi.
Bunlar Da İlginizi Çekebilir
Ankara Keçiören Belediyesi yöneticilerine disiplin ve yetki devri eğitimi Keçiören Belediyesi tarafından, birim müdürleri ve birim sorumlularına yönelik olarak "Disiplin Uygulamaları ve Belediyelerde Yetki Devri" konulu eğitim programı düzenlendi. Belediye Meclis Salonu’nda gerçekleştirilen eğitime, belediyenin farklı birimlerinde görev yapan yöneticiler katıldı. Mahalli İdareler Araştırma ve Geliştirme Merkezi (MİARGEM) Başkanı Halil Memiş tarafından verilen eğitimde, kamu yönetiminde disiplin süreçlerinin hukuki dayanakları ile belediyelerde yetki devrinin doğru ve etkin şekilde uygulanmasına ilişkin kapsamlı bilgiler paylaşıldı. Disiplin uygulamalarında hukuki çerçeve ele alındı Eğitimin disiplin uygulamalarına ayrılan bölümünde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde disiplin kavramı, disiplin amirlerinin görev ve sorumlulukları, disiplin cezalarının türleri ve uygulanma süreçleri detaylı biçimde aktarıldı. Disiplinin amacının cezalandırmadan ziyade kamu hizmetinin düzen, güven ve sürekliliğini sağlamak olduğuna dikkat çekildi. Disiplin soruşturması süreci, savunma hakkı, zamanaşımı, itiraz yolları ve disiplin cezalarının sicilden silinmesine ilişkin esaslar da örneklerle açıklandı Belediyelerde yetki devri ve sorumluluk dengesi Programın ikinci bölümünde ise belediyelerde yetki kavramı ve yetki devri ele alındı. Yetkinin, yönetim gücünün temel unsurlarından biri olduğu vurgulanırken; yetki devrinin, yöneticilerin iş yükünü azaltmak için değil, kurumsal kapasiteyi artırmak amacıyla yapılması gereken bilinçli bir yönetim aracı olduğu ifade edildi. Yetki devri ile vekâlet arasındaki farklar açıklanarak, yetki devrinde sorumluluğun devredilemeyeceği hususuna özellikle dikkat çekildi. Ayrıca, yazılı yetki devrinin önemi, kontrol mekanizmalarının gerekliliği ve uygulamada sık yapılan hatalar katılımcılarla paylaşıldı. Yönetsel farkındalık amaçlandı Eğitim programıyla, Keçiören Belediyesi yöneticilerinin mevzuata uygun, şeffaf ve etkin bir yönetim anlayışı geliştirmesi; disiplin süreçleri ile yetki devri uygulamalarında ortak bir yaklaşım ve farkındalık oluşturulması hedeflendi.