İL İSTİHDAM KURULU TOPLANDI

Gaziantep İl İstihdam Kurulu Toplantısı`nın 2.`si yapıldı.
Gaziantep Valisi Erdal Ata başkanlığında Valilik Toplantı Salonu`nda gerçekleşen İl İstihdam Kurulu Toplantısı`na Vali Yardımcısı Mehmet Taşdöğen, Şahinbey Kaymakamı Uğur Turan, İş Kurumu İl Müdürü Siraç Ekin, İl Milli Eğitim Müdürü Ekrem Serin, SGK İl Müdürü Ahmet Yetim ve çok sayıda kamu kurum ve kuruluş temsilcisi katıldı. Toplantıda bir konuşma yapan Vali Ata, kentteki istihdam çalışmalarıyla ilgili istişare etmek üzere toplandıklarını söyledi. İstihdam Kurulu`nun amacının sanayi ve diğer sektörlerin
ihtiyaç duyduğu kalifiye elemanı yetiştirmek olduğunu belirten Vali Ata, "İstihdam Kurulu toplantılarını her 3 ayda bir yapıyoruz. Bu toplantının asıl amacı, ilimizdeki sanayi, hizmet ve diğer sektörlerin ihtiyaç duyduğu kalifiye eleman yetiştirmek konusunda izlenecek politikalar, mesleki eğitimde yeni açılacak bölümler veya mevcut açılmış olan bölümlerdeki taleplerin karşılanıp karşılanmadığı konusunda değerlendirme yapılacak. Son 3 aylık dönemde de ilimizdeki İşkurumu Müdürlüğü`nün istihdama yönelik
faaliyetleriyle ilgili bilgi alacağız. İnşallah bu toplantılar amacına ulaşıp, burada alınan kararların uygulama şansı olur. İlimizde bir taraftan işsizliğin önlenmesi, öbür taraftan da başta sanayi olmak üzere hizmet ve diğer sektörlerin ihtiyaç duyduğu kalifiye elemanların yetiştirilmesi konusunda da katkısının olacağı ümidindeyim" dedi.
İş Kurumu İl Müdürü Siraç Ekin ise, "Kurumumuz faaliyetlerinden, istihdamın sağlanması, işsizlikle mücadele yapılması, dezavantajlı kesimlerin istihdamına destek verilmesi yanında mesleki eğitim kursları, işgücü piyasası analizlerinin yapılması, toplum yararına çalışma programları, işbaşı eğitimi ve girişimcilik eğitimi faaliyetlerinin iş arayan kesimlere fayda sağlaması amacıyla bu tür girişimlerin sayısal olarak arttırılması, İŞKUR faaliyetlerinin kamuoyuna anlatılması ve işveren ziyaretlerinin yüz
yüze karşılıklı diyalog kurarak işverenlerimizden açık iş ilanlarını alıp, sistemdeki portalımıza aktarılması gibi faaliyetleri kurum mensupları olarak kendimize hedef belirledik. İşsizlik sigortası iş ve işlemlerinin zamanında ve eksiksiz olarak yapılmasında kurumumuz iyi bir performans sergilemiş ve başarı sağlamıştır. İşsizlik sigortası aylığını almak için kuruma müracaat eden vatandaşlar, kısa süre içinde işlemlerin tamamlanarak aylık aldıklarını ifade etmektedir" diye konuştu.
İş Kurumu İl Müdürlüğü olarak 2012 yılındaki hedeflerinden bahseden Ekin, "İşsizlik sigortası aylık bağlanması çalışmalarında kurum olarak gösterdiğimiz performansı ve başarıyı iş gücü piyasasında, işe yerleştirmede, kurs ve eğitim programlarında da gösterip ilimizin başarı grafiğini yükseltmek için gereken çalışmaları ekip ruhuyla yaparak hedeflediğimiz oranlara ulaşmaktır. Girişimcilik eğitimleri için 2011 yılında 192 kişilik eğitim programı için ihaleye çıkılmıştı. Hizmet satın alınarak gerçekleşip
sertifika dağıtımı yapılmıştır. 2012 yılının ilk dört ayında bu sayıyı 350 kişiye çıkararak hizmet satın alınmıştır. İl merkezi ve 5 ilçede eğitim programı için yüklenici firmayla protokol imzaladık. İl merkezi için 200, ilçeler için 150 kişilik eğitim programı planladık. Bu eğitime katılan kursiyerlere günlük 20 TL cep harçlığı ödendiği gibi kurs süresi boyunca da Genel Sağlık Sigortası kapsamına alınmaktadırlar. Girişimcilik eğitimi süresi toplamda 72 saatten oluşuyor. Bunun 60 saati teorik, 12 saati
pratik olarak verilmektedir. Bu eğitimleri KOSGEB işbirliğiyle yapmaktayız. Staj programları, nitelikli elemanların deneyim kazanması faaliyetleridir. Bu stajyerlere kurumumuz tarafından günlük 20 TL harçlık veriliyor ve Genel Sağlık Sigortası yapılıyor. TYÇP: 2012 yılının ilk üç ayında 20 kamu sektörü ile protokol imzalandı. Bu programda, Çevre Temizliği, Kamusal Altyapının Temizlenmesi, Bakım Onarım ve Temizlik İşleri, Restorasyon, Ağaçlandırma, Dere ve Vadi Islahı, Erozyonu Önleme gibi faaliyetler için
istihdam sağlanmaktadır. 2012 Yılı Mart sonu itibariyle 1300 kişilik TYÇP uygulaması yapıldı. Nisan ayında da program yapacak yerel yönetimlerle çalışmalarımız devam etmektedir. İstihdam garantili kurslar, bakanlığımızın İş Gücü Yönetmeliği ve İşlemler El Kitabı`nın ilgili maddelerine göre yapılmakta ve nitelikli iş gücünün temininde işverenler açısından çok önemli bir yere sahiptir. İşverenlerimizin aradığı nitelikli eleman ihtiyaçlarını kısmen de olsa gidermektedir. Kurumumuz bu tür eğitimlerin açılması
için Milli Eğitim Bakanlığı Onaylı Modüler Programı izni ile özel işyerleri ve formal eğitim kurumlarından hizmet satın alarak veya işbirliği çerçevesinde yapılmaktadır. UMEM (uzmanlaşmış mesleki eğitim) İşkur-MEB ve Sanayi Odası ortaklığıyla yapılan eğitimlerdir" şeklinde konuştu.
Siraç Ekin, konuşmasının ardından ilk kez katıldığı İl İstihdam Kurulu`nda çalışmaları ile ilgili bir sunum yaptı.