EKONOMİ - 12 Aralık 2025 Cuma 16:23

Ford Otosan ve Tohum Otizm Vakfı’ndan nöroçeşitlilik odaklı Destekli İstihdam Programı

A
A
A
Ford Otosan ve Tohum Otizm Vakfı’ndan nöroçeşitlilik odaklı Destekli İstihdam Programı

Sürdürülebilirlik yaklaşımının merkezine toplumsal faydayı ve kapsayıcı çalışma kültürünü yerleştiren Ford Otosan, Tohum Otizm Vakfı ile nöroçeşitlilik odaklı Destekli İstihdam Programı’nı başlattı.



Ford Otosan, kapsayıcı istihdam alanında sektöre örnek olacak yeni bir toplumsal yatırım adımı atıyor. Tohum Otizm Vakfı ile birlikte yürütülen Destekli İstihdam Programı, otizmli bireyler başta olmak üzere nöroçeşitli bireylerin çalışma hayatına katılımını desteklemek amacıyla hayata geçirildi. Proje, nöroçeşitlilik odaklı istihdam modeliyle Türkiye’de ve otomotiv sektöründe ilklerden biri olma özelliğini taşıyor.


Yapılan açıklamaya göre, sürdürülebilirlik yaklaşımının merkezine toplumsal faydayı ve kapsayıcı çalışma kültürünü yerleştiren şirket, özel gereksinimli bireylere istihdam imkânı sunarken aynı zamanda nitelikli iş gücünün gelişimine de katkı sağlıyor. Programın ilk istihdam dönemine ilişkin imza töreni, Ford Otosan’ın Kocaeli Fabrikası’nda bulunan Vehbi Koç Vakfı Kültür Merkezi’nde gerçekleştirildi. Törene Ford Otosan Kurumsal İletişim ve Sürdürülebilirlik Lideri Burçak Türkeri, Ford Otosan İnsan Kaynakları ve Dönüşüm Lideri Osman Özdemir, Tohum Otizm Vakfı Başkanı Aylin Sezgin, Tohum Otizim Vakfı İstihdam ve Kariyer Direktörü Elif Karabulut, Tohum Otizm Vakfı Kurumsal İletişim ve Kaynak Geliştirme Direktörü Nihan Güney ve İŞKUR Gölcük Şube Müdürü Vekili İş ve Meslek Danışmanı Ersin İngeç ve İŞKUR İş ve Meslek Danışmanı Nida Elitaş İngeç katıldı.


"Şirket olarak, nöroçeşitliliğe dayalı bu istihdam modelini ölçeklendirerek iş dünyasında kalıcı bir dönüşüm başlatmayı hedefliyoruz"


Ford Otosan Kurumsal İletişim ve Sürdürülebilirlik Lideri Burçak Türkeri, proje hakkında şunları söyledi: "Şirketimizin sürdürülebilirlik yaklaşımı, insana ve topluma değer oluşturmayı önceliklendiriyor, toplumsal yatırımlarımızda kapsayıcılığı ve eşit fırsatları odağımıza alıyoruz. Tohum Otizm Vakfı ile hayata geçirdiğimiz bu program, otomotiv sektöründe nöroçeşitli bireylerin nitelikli istihdamına yönelik ilk adım olma niteliği taşıyor. Amacımız, bu modeli ölçeklendirerek sektörümüzde ve iş dünyasında kalıcı bir dönüşüm başlatmak."


Tohum Otizm Vakfı Başkanı Aylin Sezgin ise, "Şirket ile yürüttüğümüz bu çalışma, nöroçeşitli bireylerin çalışma hayatına katılımı konusunda ülkemizde örnek oluşturan bir uygulamadır. Destekli İstihdam Modeli, otizmli bireylerin güçlü yönlerine uygun görevlere yerleşmesini sağlarken; iş yerlerinde kapsayıcı süreçlerin gelişmesine de önemli katkı sunuyor. Projenin İŞKUR’un Destekli İstihdam Programı kapsamında sağlanan hibelerle desteklenmesi, hem işverenler için teşvik edici bir mekanizma oluşturuyor hem de farklı sektörlere uygulanabilecek sürdürülebilir bir model oluşturuyor. Bu yaklaşımın, uzun vadede hem bireyler hem de iş dünyası için değer oluşturan, kapsayıcı istihdamın yaygınlaşmasına öncülük eden bir örnek olacağına inanıyoruz" dedi.


Destekli İstihdam Projesi


Açıklamaya göre, İŞKUR tarafından başlatılan Destekli İstihdam Projesi, ülkemizde serebral palsi, otizm, down sendromunun yanı sıra zihinsel ve duygusal engelli bireylerin iş hayatına katılımını desteklemeyi hedefliyor. Proje kapsamında engelli bireylerin çalışabileceği iş yerlerinin sayısının artırılması, bu işletmelerin sürdürülebilir şekilde desteklenmesi ve istihdamın kalıcı hale getirilmesi amaçlanıyor.


Şirket, bu iş birliğiyle sadece üretim ve teknoloji alanında değil, toplumsal kapsayıcılıkta da sektöründe öncü olmayı sürdürüyor. Şirket, nöroçeşitliliğe dayalı istihdam modelini yaygınlaştırarak iş dünyasında katılımı ve sosyal dayanışmayı destekleyen bir kültürü güçlendirmeyi hedefliyor.


Ford Otosan, Tohum Otizm Vakfı ile Haziran 2025 itibarıyla başvuruya açılan projede ilk adımı attı. Projede görev alacak iş koçları, eğitimlerini Tohum Otizm Vakfı Okulu’nda başarıyla tamamladı. Projenin ilk aşamasında Ford Otosan’ın Gölcük, Yeniköy, Eskişehir Fabrikaları ve Sancaktepe Ar-GE Merkezi’nde toplam altı engelli iş koçu ve 18 nöroçeşitli birey istihdam edilecek. Proje kapsamında işe başlayan bireylerin uyum ve gelişim süreçleri proje kapsamında görev alan iş koçları tarafından desteklenecek.



Ford Otosan ve Tohum Otizm Vakfı’ndan nöroçeşitlilik odaklı Destekli İstihdam Programı

Bunlar Da İlginizi Çekebilir
Sinop Hayırseverlerin destekleri ihtiyaç sahiplerine ulaştı Sinop’un Erfelek ilçesinde, İlçe Müftülüğü ile Türkiye Diyanet Vakfı (TDV) Erfelek Şubesi iş birliğinde Ramazan ayı dolayısıyla ihtiyaç sahibi ailelere gıda yardımı ulaştırıldı. Erfelek İlçe Müftülüğü ile Türkiye Diyanet Vakfı Erfelek Şubesi tarafından "Kardeşini Unutma" ve "Beklenen Sensin" sloganıyla yürütülen yardım çalışması kapsamında, ihtiyaç sahibi aileler için hazırlanan Ramazan hediye paketleri dağıtıldı. Erfelek İlçe Müftüsü Hikmet Bektaş, gıda kolilerinin dağıtımı öncesinde yaptığı açıklamada, hayırsever vatandaşların destekleriyle hazırlanan yardım paketlerinin ihtiyaç sahiplerine ulaştırıldığını belirtti. Bektaş, "Bu yıl da müftülüğümüz ile Türkiye Diyanet Vakfı Erfelek Şubemizin iş birliği ve hayırsever kardeşlerimizin destekleriyle hazırladığımız 160 bin TL değerindeki gıda kolilerini, köy ve mahallelerimizde görev yapan hocalarımız aracılığıyla tespit edilen 160 ihtiyaç sahibi ailemize ulaştırmanın mutluluğunu yaşıyoruz" dedi. Ramazan ayının paylaşma ve dayanışma ayı olduğuna dikkat çeken Bektaş, "Ramazan ayı oruç ayıdır, Kur’an ayıdır, cennet kapılarının açıldığı, günahların bağışlandığı; aynı zamanda imkânı olanla olmayan arasında gönül köprülerinin kurulduğu müstesna bir aydır. Biz de Erfelek Müftülüğü olarak bütün dini ve hayri hizmetlerimizi Türkiye Diyanet Vakfı Erfelek Şubemizin imkanları, hayırsever vatandaşlarımızın destekleri ve gönüllü hocalarımızın gayretleriyle en güzel şekilde yerine getirmeye çalışıyoruz" ifadelerini kullandı. Yapılan çalışma kapsamında hazırlanan Ramazan gıda kolilerinin, ilçeye bağlı 46 köy ve 3 mahallede yaşayan toplam 160 ihtiyaç sahibi aileye ulaştırıldığı bildirildi.
Samsun Başkan Kul’dan tasarruf Samsun Terme Belediye Başkanı Şenol Kul’un Ankara temaslarında konaklama ve harcırah giderlerini belediye bütçesine yansıtmadığı, Mart ayı meclis toplantısında muhalefetin denetim notlarıyla tescillendi. Başkan Kul, "Terme’nin geleceği için şahsi imkânlarımızı seferber etmekten onur duyuyoruz" dedi. Terme Belediye Meclisi Mart ayı toplantısı, alışılmışın dışında bir "şeffaflık" tablosuna sahne oldu. Meclis toplantısında söz alan muhalefet meclis üyesi ve Denetim Komisyonu Üyesi Neslihan Özdemir, Başkan Şenol Kul’un Ankara ziyaretlerindeki harcamalarını denetlediklerini ve belediye bütçesinden konaklama bedeli ödenmediğini bizzat açıkladı. Muhalefetten hakkı teslim eden açıklama Denetim komisyonundaki incelemelerini meclis huzurunda paylaşan Meclis Üyesi Neslihan Özdemir, "Denetim komisyonunda gördüm, Ankara ziyaretleri için evrakta mecburiyetten sadece 1 TL sembolik rakam yazılmış. Ne kadar harcadığınızı, aslında belediyeye bir yük getirmediğinizi bizzat gördüm. Muhalefet olarak uyumuyoruz, her şeyi takip ediyoruz ama bu noktada hakkınızı teslim etmek istiyorum" ifadelerini kullandı. "Terme için kendi evimizi, kendi imkanımızı kullanıyoruz" Harcırah ve konaklama giderleri konusundaki hassasiyeti üzerine açıklama yapan Başkan Şenol Kul, Terme’nin menfaatlerini her şeyin üzerinde tuttuklarını vurguladı. Başkan Kul; "Ben Ankara’ya gittiğimde kendi evimde kalıyorum. Yanımda gelen mesai arkadaşım, meclis üyemiz veya ilçe başkanımız da benim evimde kalıyor. Belediye bütçesine yük olmamak adına il dışı harcırahı almıyorum. Terme’nin geleceği için ne yapmam gerekiyorsa, hangi imkânı seferber etmem gerekiyorsa onu yapıyorum. Bizim tek derdimiz Terme etrafında birleşmektir" diye konuştu. Siyaset üstü Terme vurgusu Başkan Kul, meclisteki bu diyaloğun ardından birlik mesajı vererek, "Yaptığımız işlerin şeffaf bir şekilde denetlenmesi ve takdir edilmesi bizleri mutlu ediyor. Biz sadece belediyecilik yapmıyoruz, emaneti koruyoruz. Şimdi hep birlikte, Terme’nin başarılarına yenilerini ekleme zamanıdır" şeklinde konuştu.
Aydın Koçarlılı üreticilere uygulamalı budama eğitimi Aydın’ın Koçarlı ilçesinde üreticiler, ilçe tarım müdürlüğü koordinesinde düzenlenen teknik gezi programı kapsamında İzmir Zeytincilik Araştırma Enstitüsü’nü ziyaret ederek zeytinde bakım, hastalıklarla mücadele ve doğru budama teknikleri konusunda uygulamalı eğitim aldı. Koçarlı İlçe Tarım ve Orman Müdürlüğü ile Koçarlı Ziraat Odası Başkanlığı iş birliğinde düzenlenen "Çiftçi Teknik Gezisi Programı" kapsamında Koçarlı’daki zeytin üreticileri İzmir Zeytincilik Araştırma Enstitüsü Müdürlüğü’nü ziyaret etti. Program kapsamında üreticilere zeytinde bakım ve besleme, zeytin hastalık ve zararlılarıyla mücadele ile doğru budama teknikleri konularında eğitim verildi. Uzmanlar tarafından verilen eğitimler hem teorik anlatımlarla hem de bahçede gerçekleştirilen birebir uygulamalı çalışmalarla desteklendi. Uygulamalı budama eğitiminde üreticiler, zeytin ağaçlarında doğru budama yöntemlerini sahada görerek öğrenme fırsatı buldu. Bahçede yapılan uygulamalar sayesinde çiftçiler, budama tekniklerini uzmanlar eşliğinde pratiğe dökerek bilgi ve becerilerini geliştirdi. Üreticilerin bilgi ve tecrübesini artırmayı amaçlayan programın verimli geçtiği belirtilirken, eğitimlerde emeği geçen İzmir Zeytincilik Araştırma Enstitüsü uzmanlarına ve katkılarından dolayı Koçarlı Ziraat Odası Başkanı Taner Güneş’e teşekkür edildi. Program sonunda katılımcı üreticilere bereketli ve verimli bir üretim sezonu temennisinde bulunuldu.
Kayseri Başkan Büyükkılıç: "Kadınlarımızla daha güçlü bir Kayseri" Kayseri Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Memduh Büyükkılıç; 8 Mart Dünya Kadınlar Günü dolayısıyla yayımladığı mesajda Türk kadınının fedakârlığı, emeği ve azmiyle hem ailenin hem de toplumun en güçlü temeli olduğunu vurgulayarak, "Kadınlarımızın emeği ve gücüyle Kayseri’miz daha da büyüyor, daha da güçleniyor" ifadelerini kullandı. Başkan Büyükkılıç 8 Mart Dünya Kadınlar Günü dolayısıyla yayımladığı mesajında; kadınların toplumun temeli olan aile yapısının en güçlü unsuru olduğunu belirterek, tüm kadınların bu özel gününü kutladı. Büyükkılıç mesajında, Türk kadınının tarih boyunca yalnızca aile hayatında değil, milletin yazısını belirleyen kritik dönemlerde de büyük fedakârlık ve kahramanlık gösterdiğini vurguladı. Vatanın bağımsızlığı ve milletin geleceği söz konusu olduğunda Türk kadınının her zaman en ön safta yer aldığını belirten Büyükkılıç, şunları kaydetti; "Milletimizin tarihine baktığımızda fedakârlığı, cesareti ve azmiyle destan yazan kadınlarımızı görürüz. Kurtuluş mücadelesinden sosyal hayata kadar pek çok alanda iz bırakan kadınlarımız, bu toprakların ruhunu ve gücünü temsil etmektedir. Kahramanlıklarıyla hafızalara kazınan Nene Hatun, Kara Fatma, Şerife Bacı gibi isimlerin yanı sıra Kayseri’nin tarihine damga vuran Mahperi Hatun, Fatma Bacı ve Gevher Nesibe Sultan gibi değerli şahsiyetler, Türk kadınının gücünün ve azminin en önemli sembolleri olmuştur." Kayseri’nin geçmişten bugüne kadar geçirdiği değişim ve gelişim süreçlerinde kadınların emeğinin büyük payı olduğuna dikkat çeken Büyükkılıç, Büyükşehir Belediyesi olarak kadınların ticari, sosyal ve kültürel hayatta daha güçlü yer almaları için her zaman destek verdiklerini ifade etti. Kadınlara yönelik projelerin artarak devam ettiğini belirten Büyükkılıç, "Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan’ın ortaya koyduğu vizyon doğrultusunda, Kayseri Büyükşehir Belediyesi olarak kadınlarımızı sosyal hayatta daha görünür kılmayı ve aile yapısını güçlendirmeyi hedefleyen çok sayıda projeyi hayata geçirdik" dedi. Bu kapsamda ’Anne Ulaşım Kartı’, ’Beslenmem Çantamda Belediyem Yanımda’ projesi, öğrencilere ulaşım kartı desteği, annelere süt yardımı ve çeşitli nakdi desteklerle ailelerin yanında olduklarını kaydeden Büyükkılıç, kadın girişimciliğinin güçlenmesi için de önemli çalışmalar yürüttüklerini belirtti. Büyükkılıç, kadın kooperatiflerine her türlü desteği sağladıklarını ifade ederek, e-ticaret ve pazarlama eğitimleri sayesinde kadınların dijital dünyada da güçlü şekilde yer almalarına katkı sunduklarını söyledi. "Kadın eli değen her yer güzelleşiyor" Büyükşehir Belediyesi bünyesindeki KAYMEK aracılığıyla on binlerce kadına mesleki eğitim, sanat kursları, seminerler ve atölye çalışmaları düzenlediklerini belirten Büyükkılıç, ilçelerde faaliyet gösteren kadın ve gençlik merkezlerinde kadınların hem mesleki hem de kişisel gelişimlerine katkı sağlayacak eğitim programlarının sürdüğünü dile getirdi. Tarım ve üretim alanında da kadınlara destek verdiklerini ve kadın eli değen her yerin güzelleştiğini ifade eden Büyükkılıç, tavuk, koyun, manda ve arılı kovan dağıtımlarıyla yüzlerce kadın üreticiye katkı sağladıklarını vurguladı. Toplumsal dayanışma ve aile yapısının güçlendirilmesine yönelik projelere de değinen Büyükkılıç, Engelsiz Yaşam Merkezi ile özel bireylere ve ailelerine eğitim, rehabilitasyon ve psikolojik destek sunduklarını, KAYMEK bünyesinde hizmet veren Aile Akademisi ile evlilik öncesi eğitimden çift danışmanlığına kadar ücretsiz danışmanlık hizmetleri verdiklerini ifade etti. Türk kadınının toplumsal hayattaki yerinin önemine vurgu yapan Büyükkılıç mesajının sonunda şu ifadeleri kullandı; "Cumhuriyetimizin kurucusu Mustafa Kemal Atatürk’ün büyük değer verdiği Türk kadını, birçok dünya ülkesinden önce siyasi ve toplumsal hayatta söz sahibi olmuştur. Bugün de Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan’ın ortaya koyduğu güçlü vizyon doğrultusunda kadınlarımızın her alanda daha ileriye taşınması için çalışıyoruz. Çünkü biliyoruz ki kadınlarımızın emeği, azmi ve üretkenliği güçlü aileyi; güçlü aile ise güçlü toplumu ve güçlü Türkiye’yi inşa eder. Bu duygu ve düşüncelerle başta şehit annelerimiz olmak üzere başımızın tacı olan tüm kadınlarımızın 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü en içten dileklerimle kutluyorum."